Redacción/El área de Empleo y Desarrollo Económico del Cabildo de El Hierro, conjuntamente con Cruz Roja Española - El Hierro, han puesto en marcha el Plan de Empleo “Dinamización Comunitaria”, dirigido prioritariamente a mayores de 45 años, y por el que se contrataran a 14 personas que mejorarán sus capacidades de empleabilidad.
El programa está financiado con 300.000 euros, por el Cabildo de El Hierro, a través del Fondo de Desarrollo de Canarias (FDCAN).
El programa ha sido presentado, ayer jueves, por la consejera insular de Empleo, Ana Cecilia González, el presidente del Comité insular de Cruz Roja El Hierro, Santiago Santana, y el director insular de la organización humanitaria, Mario Sánchez.
Según ha informado el área de Empleo y Desarrollo Económico del Cabildo, el objetivo de este programa es ofrecer a personas en situación de vulnerabilidad la oportunidad de mejorar su empleabilidad mediante la formación en competencias básicas y transversales, orientadas a las necesidades del mercado laboral, con el propósito de facilitar su inserción laboral. Se contratarán perfiles profesionales de a 11 monitores, 2 técnicos de la rama social y un profesional administrativo.
La consejera insular de Empleo, explica que se ha priorizado que sean mayores de 45 años los participantes en este Plan de Empleo, permitiéndoles cotizar y formarse para su futuro laboral, y minimizando las ayudas sociales pasivas.
La consejera ha reiterado durante la presentación “la importancia de mejorar la empleabilidad de los grupos más vulnerables, mientras se fomenta la participación de la comunidad en actividades que buscan fortalecer el tejido social y promover el bienestar comunitario”.
