Redacción/El Área de Empleo y Desarrollo Económico, del Cabildo de El Hierro, pone en marcha una nueva edición del proyecto Nuevas Oportunidades de Empleo (NOE) 2025, dirigido a la empleabilidad de jóvenes herreños recién titulados, para la adquisición de experiencia laboral en distintos ámbitos de la administración pública.
El proyecto ofrece la contratación durante 1 año en calidad de prácticas para recién titulados en la institución insular.
Según ha informado el Cabildo, esta nueva convocatoria ofrecerá contratos formativos en prácticas durante un año, proporcionando una primera experiencia laboral dentro de las competencias profesionales de los participantes en diferentes áreas del Cabildo de El Hierro, que les permitirán ampliar sus opciones de empleo futuro.
La consejera de Empleo y Desarrollo Económico, del Cabildo de El Hierro, Ana Cecilia González, señala que se trata de una iniciativa dirigida a mejorar el acceso al mercado de trabajo de los recién titulados.
“El proyecto se ha convertido en una herramienta clave para fomentar la empleabilidad en El Hierro. Nuestro objetivo es ofrecer a la juventud y recién titulados una oportunidad real de inserción laboral en su propia isla, permitiéndoles formarse y adquirir experiencia en un entorno relacionado con su ámbito de estudios que les ayude a mejorar su futuro profesional”, señala González.
El proyecto NOE está financiado por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+) y gestionado por el Cabildo de El Hierro en colaboración con el Servicio Canario de Empleo. Entre los requisitos para participar se encuentra cumplir con el nivel de titulación requerido para cada puesto (Grado universitario, Ciclo Formativo de Grado Superior, Ciclo Formativo de Grado Medio o Certificado de Profesionalidad), obtenida en los tres años previos a la contratación o cinco años, en el caso de personas con discapacidad. Los interesados deberán estar inscritos como demandantes de empleo en el Servicio Canario de Empleo.
